您的位置:首页
>>新闻动态>>新闻媒体>>媒体报道
志创世界一流船舶 实现海洋强国之梦——探究新盛海轮卓越之路
 发布日期:2013-06-24信息来源:人民网浏览次数:字号:[ ] 

 

  “太不可思议了,这简直就是一条刚下水3-5年的新船,一点看不出已有25年船龄!”几乎每位初次登上新盛海轮的人都会这么惊叹一句。整洁如新的船容船貌,几乎找不到半点锈蚀的痕迹。“25年的船龄,假如以人来比方,相当于一位80高龄的耄耋老人。” 曾经在新盛海轮工作过的船长潘少强说道。这到底是一艘什么样的船?为什么这艘超老龄船到现在依然青春焕发?6月19日,借着新盛海轮停靠大连港之际,我们去一探究竟。

  新盛海轮是中远集团旗下中远散货运输集团所属的一艘18万吨级好望角型散装船舶,1988年6月正式下水,几易船东后,2001年由中远散运光租运营,2009年由中远散运以1美元购入自营。作为一条25年船龄的老龄船,在加盟中远的12年间,新盛海轮共完成92个航次,安全航行86万海里,货运量达1500多万吨,累计创收超10亿元,创利润超3亿元。正是凭借优异的业绩,新盛海轮至今已荣获“全国工人先锋号”、“全国交通运输行业文明示范窗口”、“全国五四红旗团支部”等国家级荣誉21项;涌现出全国“金锚奖”获得者4人,“全国十佳海员”1人,省部级以上先进29人次;并连续5次被中远集团评为“华铜海式”船舶。

  作为新时代的远洋船舶,新盛海轮以践行科学发展观为统领,以开展人本管理、提高船员素质为根本,以科学化、规范化、标准化管理为抓手,以持续深度创新为推力,走出了一条创新发展、和谐发展、科学发展的道路,将具有中远特色的世界一流管理水平的远洋船舶形象越发生动地展示在世人面前。

  志创世界一流船舶

  2001年中远集团租入已有13年船龄的新盛海轮,能否开好管好这艘大船无疑是个考验和挑战。新盛海船员以中远人特有的强烈的责任感和使命感,以“不服输”的韧劲儿和“凡事干就要干好”的劲头直面挑战,誓言要将这艘船打造成世界一流船舶。随着实践的深入,他们结合新时期船舶建设的特点,逐步将这个总体目标细化为“四个一流”——一流的船容船貌、一流的安全运营、一流的船员队伍、一流的工作业绩。多年来,“志创一流船舶”的目标始终像罗盘一样为新盛海人指引着方向,像磁铁一样强烈吸引着每一名船员。

  把小事做成精品

  在新盛海轮,除了整洁如新的船容船貌,还有一道非常吸引眼球的风景线,那就是张贴在船舶各个角落,规范、醒目、精美的安全标识。这些标识醒目清晰、制作精良,不仅给人视觉上的冲击,更起到了提示了警示作用,细微到缆绳上和下拉的方向,非常方便初到新盛海轮上的新员工。这些标识都是由船员自己动手完成,每个细节都精益求精,以至于我们一度怀疑是专门请人定制的成品。

  “把小事做成精品”,已经根植于新盛海人内心深处,成为了一种意识,一种态度,一种文化。历届领导班子都高标准、严要求,对每一个工作岗位,每一个操作环节都进一步明确了责任,制定了标准,使“把小事做成精品”理念转化成为每个新盛海人的自觉行动,渗透到船舶日常工作的各个方面。日复一日,年付一年,逐步形成了新盛海轮独具特色的文化,如“服务全方位,满意全过程”的经营理念,“宁为安全憔悴,不为事故流泪”的安全理念,“精细化管理,标准化操作,零故障运行”的设备管理理念,“房间像宾馆,仓库像超市”的舱室管理理念等等都是“把小事做成精品”的具体体现。

  人本和谐“家文化”

  随着时代的发展,船员这个职业曾经拥有的令人艳羡的诸多吸引力渐渐消失,常年远离家庭,工作环境艰苦闭塞等,使船员特别是年轻船员流动性增加,船员管理的难度也随之加大。

  在新盛海轮上,由于船龄老,制度严,标准高,船员们要比其他船多付出许多辛劳。可船员休假时却总会眼含热泪,依依不舍,都希望再有回新盛海轮工作的机会。船员们给出的回答是因为在新盛海轮上工作,有奔头,有心气,有成就感。

  而这靠的正是中远集团“支部建在船上”的优良传统。新盛海轮充分发挥船舶党建设思想政治工作的独特优势,持续建立并巩固了包括班子建设的“龙骨工程”,支部建设的“学习工程”,船员成长的“树人工程”等五个工程长效机制。他们牢牢抓住“人”这个核心,切实践行“以人为本”,积极建设船舶家文化,营造了浓厚的和谐的氛围。

  在新盛海轮,船员们能够真切体会到什么是尊重,什么是温暖,什么是“快乐工作,快乐生活”。在这里,每个这船上工作过的船员,都能在阅览室张贴的船员名录中找到自己的名字;在这里,你的烦恼有人替你分担,你的困难有人帮你克服,船长政委和党员都会一帮一,零距离交流,无障碍沟通。在新盛海轮人的字典里,“家”就是对这条船最好的诠释。

  船员们在这里还得到了更多的锻炼机会,更多的发展机会。“岗位练兵持久化,技能比武常态化”是新盛海轮培训的特色方式,同时船舶上还配备了影像设备,船员们自己动手编了培训教材100多套,除了进行PPT演示,还通过自制的视频教学片来进行多媒体培训。几乎每个船员在离开新盛海轮后,都引以为自豪,也得到了更好的发展。

  新盛海轮,正以世界一流的船舶管理水平,在国际航运舞台展示着新时期中国远洋船员的尊严和形象,希望有更多的新盛海轮和新盛海人出现,不断的超越过去,超越自我,在通往海洋强国梦的航道上越走越宽广。

  



打印本页 关闭窗口